Vefat eden sigortalıların yakınlarına dul ve yetim aylığı bağlanırken, birçok kişi için bu destek önemli bir gelir kaynağı oluyor ve doğru şekilde hareket eden vatandaşlar SGK’dan iki ve üç maaş alabiliyor.
Eşin hayatını kaybetmesinin ardından bağlanan ölüm maaşında, gelir durumu önemli bir etken olurken, geride kalan eşin herhangi bir gelirinin olmaması halinde maaşın yüzde 75'i ödense de, gelirin olması durumunda ise maaşın yüzde 50’si ödeniyor.
Fakat, kocası hayatını kaybedenlerin sigortalılık süresi uygun olan eşleri sayesinde gelir durumuna bakılmadan aylık alma fırsatı ortaya çıkıyor. Aynı zamanda, eşi vefat etmiş ya da boşanmış kadınlar, kendi maaşlarının yanında, hayatını kaybeden kalan maaşı da alabiliyor. Bu durum, maaşlarını önemli ölçüde artıran büyük bir imkân olarak dikkat çekiyor.
Yetim aylığı, evlenmemiş ve çalışmayan kız çocuklarıyla 25 yaşını aşmamış ve öğrenci olan erkek çocuklarına ödenirken, kız çocuklarının evlenmesi veya işe başlaması halinde bu ödeme kesilebiliyor.
3 MAAŞ BİRDEN ALINABİLECEK
Fakat, emekli sandığı kapsamındaki yetim çocuklarda çalışma durumu maaş kesintisini farklı etkileyebiliyor. 1 Ekim 2008 tarihinde uygulanmaya başlanan 5510 sayılı kanunla beraber, çeşitli sigorta kollarından çift maaş alma hakkı önemli oranda kısıtlandırıldı.
Vefat tarihi ve sigorta durumuna bağlı olarak bazı istisnalar bulunsa da, 2008 yılı öncesinde çeşitli kurumlardan maaş alanlar, çift maaş almaya devam edebiliyordu. Diğer taraftan, dul aylığı alan hak sahipleri emekli olabiliyor ve çalışma hayatına devam edebiliyor. Bu sayede, bu kişiler üç maaş birden alabiliyor.
Dul aylığı alabilmek için SSK kapsamındaki vatandaşların en az 900 gün, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı'na tabi olan kişilerin ise 1800 gün priminin olması şartı aranıyor.
Yorumlar
Kalan Karakter: