Multinet Up ramazan döneminde kişiselleştirilebilir çözümler sunacak

Multinet Up, MultiGift ve MultiFlex ile ramazan ayı boyunca kişiselleştirilebilir ve ihtiyaçlara yönelik kurumsal hediye çözümleri sunacak. Şirketten yapılan açıklamaya göre, Multinet Up, çalışan deneyimini zenginleştiren MultiGift ve MultiFlex gibi çözümleriyle kullanıcı memnuniyetini artırmayı hedefliyor. Şirket, çalışanlara sunulan desteklerin görünür olduğu dönemler arasında yer alan ramazan ayında tek tip yardımların ötesinde bir yaklaşım benimseyerek, kurumsal hediye çözümleriyle çalışanlara esneklik, seçim özgürlüğü ve fayda sağlamak için çalışmalar yürütüyor. Klasik erzak kolileri ve sabit uygulamalar yerine çalışanların kendi ihtiyaç ve önceliklerine göre tercih yapabilmesine imkan tanıyan bu yapı, kurumlara operasyonel kolaylık sağlarken, yüzde 45'i aşan vergi avantajı ve 50 bine varan üye iş yeri ağıyla geniş bir kullanım alanı oluşturuyor. - Ramazan özel bir dönem" Açıklamada görüşlerine yer verilen Multinet Up Satış Genel Müdür Yardımcısı Oğuz Oruç, ramazan ayının çalışanlarla işverenler arasındaki bağı güçlendiren özel bir dönem olduğunu belirtti.   Oruç, bu dönemde kurumların çalışanlarına sundukları desteğin gerçek bir karşılık bulabilmesi için esnekliğin ve kişiselleştirilebilirliğin belirleyici olduğuna inandıklarını vurguladı. MultiGift ile klasik uygulamaların ötesine geçerek hem çalışan deneyimini iyileştirdiklerine hem de kurumlara operasyonel kolaylık ve mali avantaj sunduklarına değinen Oruç, şunları kaydetti: "Bu yaklaşımımızın sahadaki karşılığını net bir şekilde görüyoruz. 2025 yılı itibarıyla MultiGift'in müşteri memnuniyet puanı 94'e, müşteri sadakat puanı ise 71 seviyesine ulaştı. 2025 Ramazan döneminde gıda kategorisi toplam cironun yaklaşık yüzde 80'ini oluştururken, giyim kategorisinde yüzde 110, teknoloji kategorisinde ise yüzde 160'ı aşan artış gözlemledik. Bu veriler, çalışanların ramazan dönemindeki harcamalarında çeşitliliğin arttığını ve kurumsal hediye kartlarının yalnızca temel ihtiyaç değil, yaşam tarzına uygun tercihlerde de kullanıldığını açıkça ortaya koyuyor. Bu dönüşümün 2026 ramazan döneminde daha da hızlanacağını öngörüyoruz. Multinet Up olarak bu dönüşümün merkezinde yer alıyor, MultiGift çözümümüzle kurumların çalışanlarına klasik bir hediyenin ötesinde, anlamlı bir deneyim sunmasına aracılık ediyoruz." Oruç, Z kuşağı çalışanlar için kurumsal hediye süreçlerindeki en önemli beklentilerin başında "kişiselleştirilebilirlik" kavramının olduğunu, fiziksel bir üründen ziyade anlamlı deneyim ve seçim özgürlüğü arayan yeni nesil çalışanların, dijital çözümlere daha fazla yöneldiğini aktardı. Bu doğrultuda MultiFlex sayesinde çalışanların kendi deneyimlerini yönetmelerine olanak tanıdıklarını ve yeni nesil çalışanların beklentilerine doğrudan karşılık verdiklerini vurgulayan Oruç, "Uygulama üzerinden yüklenen bakiyelerle çalışanlar, gıdadan giyime, ayakkabıdan ev ve yaşam ürünlerine kadar farklı kategorilerde hem mağazadan hem de online olarak alışveriş yapabiliyor." ifadelerini kullandı.